Lagi cari tempat kerja yang oke di Singapura? LinkedIn baru saja merilis daftar perusahaan terbaik di Singapura untuk tahun 2025. Daftar ini bukan sekadar kumpulan nama besar, tapi lebih kepada perusahaan mana saja yang paling peduli dengan pengembangan karier karyawannya. Penting banget, kan, di zaman sekarang ini?
Soalnya gini, menurut data LinkedIn, sekitar 70% skill yang dibutuhkan di dunia kerja bakal berubah dalam lima tahun ke depan. Artinya, kita semua harus terus belajar dan beradaptasi. Nah, perusahaan-perusahaan yang masuk daftar ini dinilai punya komitmen tinggi untuk membantu karyawannya berkembang.
Kenapa Pengembangan Karier Karyawan Jadi Sepenting Ini?
Bayangin deh, kamu kerja di suatu perusahaan, tapi merasa stuck dan nggak punya kesempatan untuk belajar hal baru. Pasti nggak enak, kan? Nah, perusahaan-perusahaan yang masuk daftar LinkedIn ini sadar betul bahwa karyawan yang berkembang adalah aset berharga. Mereka menyediakan berbagai program pelatihan, mentoring, dan kesempatan untuk mencoba peran baru.
Selain itu, data LinkedIn juga menunjukkan bahwa 6 dari 10 profesional di Singapura pengen pindah ke peran atau industri baru tahun ini. Sepertiganya bahkan berencana untuk mempelajari skill baru demi mewujudkan impian tersebut. Jadi, jelas banget kan, kalau pengembangan karier itu penting banget buat para pekerja saat ini.
Berikut ini beberapa perusahaan yang masuk dalam daftar LinkedIn Top Companies 2025 di Singapura:
- Alphabet: Induk perusahaan Google, YouTube, dan banyak lagi. Bergerak di berbagai bidang, mulai dari teknologi sampai ilmu hayati.
- Amazon: Raksasa e-commerce dan penyedia layanan cloud. Siapa sih yang nggak kenal Amazon?
- Apple: Produsen iPhone, MacBook, dan berbagai produk elektronik lainnya. Menyediakan puluhan ribu pekerjaan di Singapura.
- DBS Bank: Bank terbesar di Singapura yang melayani berbagai segmen, mulai dari konsumen sampai korporasi.
- HP: Produsen laptop, desktop, dan printer.
- Infineon Technologies: Perusahaan semikonduktor yang mengembangkan berbagai produk untuk mendukung sektor data center dan AI.
- Roche: Perusahaan farmasi yang fokus pada riset dan pengembangan solusi medis untuk penyakit-penyakit utama.
- Shell: Grup perusahaan energi dan petrokimia global yang menjadikan Singapura sebagai pusat regional.
- Standard Chartered: Bank internasional yang punya anak perusahaan di Singapura.
- Boston Consulting Group: Perusahaan konsultan manajemen yang membantu perusahaan mengatasi tantangan dan mencari peluang.
Apa yang Membuat Perusahaan-Perusahaan Ini Jadi Tempat Kerja Terbaik?
LinkedIn menggunakan beberapa kriteria untuk menentukan perusahaan-perusahaan terbaik ini. Beberapa di antaranya adalah:
- Kesempatan untuk berkembang: Seberapa besar perusahaan memberikan kesempatan bagi karyawan untuk belajar dan mengembangkan skill baru.
- Pertumbuhan skill: Seberapa cepat karyawan bisa meningkatkan skill mereka di perusahaan tersebut.
- Stabilitas perusahaan: Seberapa stabil perusahaan tersebut dalam menghadapi perubahan ekonomi dan industri.
- Afinitas eksternal: Seberapa besar karyawan merekomendasikan perusahaan tersebut kepada orang lain.
- Keragaman gender: Seberapa besar perusahaan memperhatikan kesetaraan gender di tempat kerja.
- Latar belakang pendidikan: Seberapa besar perusahaan menghargai latar belakang pendidikan karyawan.
- Kehadiran karyawan di perusahaan: Seberapa lama karyawan bertahan di perusahaan tersebut.
- Pertumbuhan karyawan: Seberapa besar perusahaan memberikan kesempatan bagi karyawan untuk naik jabatan.
Bagaimana Cara Memilih Tempat Kerja yang Tepat Buat Kamu?
Memilih tempat kerja itu kayak milih pasangan, harus cocok dan saling mendukung. Jadi, jangan cuma lihat nama besar atau gaji tinggi. Pertimbangkan juga hal-hal berikut:
- Nilai-nilai perusahaan: Apakah nilai-nilai perusahaan sejalan dengan nilai-nilai kamu?
- Budaya kerja: Apakah kamu nyaman dengan budaya kerja di perusahaan tersebut?
- Kesempatan belajar dan berkembang: Apakah perusahaan memberikan kesempatan bagi kamu untuk belajar dan mengembangkan skill baru?
- Keseimbangan kerja dan hidup: Apakah perusahaan mendukung keseimbangan antara pekerjaan dan kehidupan pribadi kamu?
Intinya, cari tempat kerja yang bisa membuat kamu berkembang, bahagia, dan merasa dihargai. Jangan takut untuk bertanya dan mencari tahu sebanyak mungkin sebelum memutuskan. Semoga sukses!
